人才強企 | 中科建設(shè)召開2020年中科之星定崗答辯暨座談會
6月20日上午9:00,中科建設(shè)2020年中科之星定崗答辯暨座談會在二單元一樓會議室舉行。中科建設(shè)副總裁陳飛、副總裁冉啟剛及各職能部門負(fù)責(zé)人參會并擔(dān)任會議評委。會議采用“主會場”+“分會場”形式召開,來自重慶,湖南、廣州、畢節(jié)區(qū)域的共計45名中科之星參加,人力資源部吳若男主持。
會議開始前,副總裁陳飛致辭。陳飛對會議的召開表示支持與肯定,他談到,中科之星代表著中科的未來,是集團重點培養(yǎng)的對象,希望中科之星們能夠在中科這個大平臺上發(fā)光發(fā)熱。同時,提出三點建議:一是要做好職業(yè)生涯規(guī)劃,在實踐中找到自己的職業(yè)錨;二是要樹立好目標(biāo),學(xué)會分階段樹立目標(biāo)并逐步實施;三是要鍛煉人際溝通能力,讓良好的溝通交際能力更好地助力成長。
座談會階段,往屆優(yōu)秀中科之星代表——廣清城際軌道交通項目造價員猶歉歉通過視頻與大家進行分享與交流;互動答疑階段,中科之星們暢所欲言,積極向各位領(lǐng)導(dǎo)和前輩請教工作中遇到的問題,雙方展開了深入的溝通交流。
答疑環(huán)節(jié)結(jié)束后,人力資源總監(jiān)曹洋銘對今天的座談會上提出的問題進行總結(jié)并作出回答,并從兩個層面對中科之星們提出希望:一是融入,希望中科之星們可以做到企業(yè)融入、團隊融入與自我融入;二是轉(zhuǎn)變,希望中科之星們能做到角色轉(zhuǎn)變、意識轉(zhuǎn)變以及工作方式轉(zhuǎn)變。
最后,副總裁冉啟剛從三個方面對本次會議進行了點評與總結(jié):首先希望大家珍惜中科這個公正、公開的平臺,堅持下來的中科之星一定可以從雛鷹一步一步變成雄鷹;其次要將表現(xiàn)優(yōu)秀的中科之星作為榜樣,多多交流,同時,也要學(xué)會自我學(xué)習(xí);最后希望中科之星們能樹立正確的價值觀,與中科共創(chuàng)幸福生活。